La llaman para trabajar y a los dos minutos le dicen: "te voy a pedir que pares" de hablar. Su problema fue el de toda la juventud
Ya nos hemos hecho eco en varias ocasiones de personas que se hacen virales contando diversos problemas que enfrentan en su trabajo o en contextos laborales como el TikTok de una joven quejándose de su trabajo, que ha puesto varias cuestiones muy interesantes sobre la mesa, sobre la falta de tiempo que le queda para sí misma tras desplazarse de casa a la oficina y viceversa y cumplir con el horario laboral impuesto de 9 a 5. También Reddit es un foro ideal para compartir frustraciones laborales. En este caso recogemos el caso de la británica Alexa King, una joven que reside en Londres, y que dejó a la gente sorprendida con una historia que le pasó durante una entrevista de trabajo. Alexa contó una historia de algo que le sucedió mientras buscaba empleo y cuando en septiembre de 2023 le surgió la posibilidad de formar parte de una empresa. En Genbeta "He dejado mi trabajo el primer día". El caso de este joven vuelve a demostrar que la Generación Z va a cambiar todo en el trabajo La joven contó cómo hacía para enviar su CV a las empresas, como hacemos siempre que buscamos trabajo. Lo que no es tan común es lo que sucedió en la llamada: en su vídeo viral, la joven Alexa cuenta que la llamó alguien de recursos humanos de una empresa. Y que solo llevaban "literalmente" dos minutos hablando cuando su interlocutora le dijo: "Tengo que pararte". "Falta de experiencia" Cuando la joven le preguntó que por qué tenían que parar la conversación, la reclutadora le dijo: "no tienes la experiencia" para el puesto de trabajo. Obviamente, para King lo absurdo es que el personal de la empresa ya había visto su CV y su "cover letter" o carta de presentación, antes de llamarla (o debería). La entrevistadora le dijo que era perfecta para el puesto, según Alexa King, su interlocutora le dijo : 'Te escucho hablar y la verdad es que podrías trabajar aquí. Cuentas con la habilidades y capacidad necesarias, pero no tienes experiencia laboral", manifestó. En Genbeta El ghosting ha llegado al trabajo: muchos jóvenes no se presentan a su primer día de trabajo o a las entrevistas laborales King entiende que la otra persona que no había leído bien su CV antes de realizar la llamada que, como ella dice, "le hizo perder tu su tiempo". El vídeo llegó a ser en su momento uno de los más vistos de todo el perfil de Alexa King. Y es que lo que le sucedió a la joven no es aislado. Cabe recordar que esta semana recogimos una historia a este respecto en Genbeta que llamó mucho la atención. DeepSeek, que ha arrasado con su inteligencia artificial desde China, ha alcanzado el éxito centrándose en algo que pocas empresas occidentales hacen: dar todo el protagonismo a gente recién graduada, muchas veces sin experiencia profesional y eso ha sido un gran acierto. Imagen | Foto de Van Tay Media en Unsplash En Genbeta | Si tienes entre 30 y 50 años en España, las empresas te quieren. Si estas por debajo o por encima no hacen esfuerzos por integrarte - La noticia La llaman para trabajar y a los dos minutos le dicen: "te voy a pedir que pares" de hablar. Su problema fue el de toda la juventud fue publicada originalmente en Genbeta por Bárbara Bécares .
Ya nos hemos hecho eco en varias ocasiones de personas que se hacen virales contando diversos problemas que enfrentan en su trabajo o en contextos laborales como el TikTok de una joven quejándose de su trabajo, que ha puesto varias cuestiones muy interesantes sobre la mesa, sobre la falta de tiempo que le queda para sí misma tras desplazarse de casa a la oficina y viceversa y cumplir con el horario laboral impuesto de 9 a 5. También Reddit es un foro ideal para compartir frustraciones laborales.
En este caso recogemos el caso de la británica Alexa King, una joven que reside en Londres, y que dejó a la gente sorprendida con una historia que le pasó durante una entrevista de trabajo. Alexa contó una historia de algo que le sucedió mientras buscaba empleo y cuando en septiembre de 2023 le surgió la posibilidad de formar parte de una empresa.
La joven contó cómo hacía para enviar su CV a las empresas, como hacemos siempre que buscamos trabajo. Lo que no es tan común es lo que sucedió en la llamada: en su vídeo viral, la joven Alexa cuenta que la llamó alguien de recursos humanos de una empresa. Y que solo llevaban "literalmente" dos minutos hablando cuando su interlocutora le dijo: "Tengo que pararte".
"Falta de experiencia"
Cuando la joven le preguntó que por qué tenían que parar la conversación, la reclutadora le dijo: "no tienes la experiencia" para el puesto de trabajo. Obviamente, para King lo absurdo es que el personal de la empresa ya había visto su CV y su "cover letter" o carta de presentación, antes de llamarla (o debería).
La entrevistadora le dijo que era perfecta para el puesto, según Alexa King, su interlocutora le dijo : 'Te escucho hablar y la verdad es que podrías trabajar aquí. Cuentas con la habilidades y capacidad necesarias, pero no tienes experiencia laboral", manifestó.
King entiende que la otra persona que no había leído bien su CV antes de realizar la llamada que, como ella dice, "le hizo perder tu su tiempo". El vídeo llegó a ser en su momento uno de los más vistos de todo el perfil de Alexa King. Y es que lo que le sucedió a la joven no es aislado.
Cabe recordar que esta semana recogimos una historia a este respecto en Genbeta que llamó mucho la atención. DeepSeek, que ha arrasado con su inteligencia artificial desde China, ha alcanzado el éxito centrándose en algo que pocas empresas occidentales hacen: dar todo el protagonismo a gente recién graduada, muchas veces sin experiencia profesional y eso ha sido un gran acierto.
Imagen | Foto de Van Tay Media en Unsplash
-
La noticia
La llaman para trabajar y a los dos minutos le dicen: "te voy a pedir que pares" de hablar. Su problema fue el de toda la juventud
fue publicada originalmente en
Genbeta
por
Bárbara Bécares
.
