CEO das principais empresas com salários 110 vezes superiores a trabalhadores

Instituto Sindical Europeu sustenta que esta diferença gritante entre valores "está a prejudicar tanto a economia quanto a democracia".

Jan 16, 2025 - 15:03
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CEO das principais empresas com salários 110 vezes superiores a trabalhadores

A diferença entre salários dos líderes das empresas e trabalhadores continua a crescer, com um novo estudo do Instituto Sindical Europeu (ETUI) a revelar que os CEO das principais empresas europeias estão a ganhar 110 vezes mais que os seus trabalhadores.

Com contas feitas a nível anual, o ETUI indicou que o salário médio de um CEO está nos 1,57 milhões de euros, ao qual ainda se crescem bónus de até 200% dos seus valores base. Só no ano passado, os líderes das 100 maiores empresas da Europa receberam uma remuneração média de 4.417.400 euros (4,4 milhões de euros).

Este é um valor que contrasta com os 37.863 euros que um funcionário de nível médio leva para casa em termos anuais.

A organização sustenta que esta diferença gritante entre valores “está a prejudicar tanto a economia quanto a democracia”. O estudo mostra que os baixos salários “exacerbaram a escassez de mão-de-obra na Europa” e a análise mostra que as indústrias que apresentam mais dificuldades em recrutar trabalhadores pagam menos 9% que as que têm menos dificuldades.

“A obscena disparidade salarial entre o CEO e o trabalhador médio mostra que precisamos urgentemente de reequilibrar a economia ao aumentar o número de trabalhadores beneficiados por salários negociados coletivamente”, aponta Esther Lynch, secretária-geral da Confederação Europeia de Sindicatos.

“Reduzir a desigualdade de riqueza e melhorar a qualidade dos empregos seria também a resposta mais eficaz à ameaça à democracia representada pela extrema-direita populista”, sustenta a responsável.

O relatório da entidade mostra ainda que os trabalhadores estão insatisfeitos com os seus salários e condições, além da pouca influência sobre o seu trabalho e são mais propensas a perder a fé nas instituições.

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